干(gan)部團隊是實現(xian)公司發(fa)展壯大的中(zhong)堅力量，為了(le)樹立(li)管理人員的使命感和經營者格局，滲透企業(ye)文化，凌志軟件管理層會議于3月18-19日在凌志如皋公司召開。來自上海、蘇州、無錫、如皋及北京公司的全體高層管理人員出席了此次會議，遠在日本分公司的管理人員也通過視頻會議系統參與其中。
本次活動以主題研討的方式開展，在為期(qi)2天的(de)時間(jian)里，管理(li)(li)者(zhe)們就(jiu)“奮(fen)斗(dou)者(zhe)心態(tai)”、 “管理(li)(li)者(zhe)如何(he)樹立使命感和經(jing)營者(zhe)格局” “如何(he)建(jian)立有效(xiao)的(de)溝通機制”等議(yi)題展開激(ji)烈研討，大家紛(fen)紛(fen)提出了(le)合理(li)(li)化(hua)、建(jian)設性的(de)意見(jian)和建(jian)議(yi)，最終(zhong)達成(cheng)多項(xiang)共識(shi)。
最后，董事長張寶泉在會上發(fa)表(biao)了重要講話。他對(dui)與會人員的(de)(de)意(yi)見和建議給予了充分的(de)(de)肯定，他認為(wei)(wei)公司需(xu)加強(qiang)部門間的(de)(de)溝通(tong)(tong)，形(xing)成合力，把公司各項工作(zuo)做扎實。他總結道，作(zuo)為(wei)(wei)凌志軟件的(de)(de)高層管理(li)者(zhe)，要具有經營者(zhe)格局，尤(you)其需(xu)要使命感，需(xu)要遠大目標，能夠(gou)在開放包(bao)容的(de)(de)心態下，迎難(nan)而上，通(tong)(tong)過上升通(tong)(tong)道發(fa)展自我，為(wei)(wei)客戶(hu)和奮斗者(zhe)創(chuang)造更多(duo)價(jia)值！
此外，張總(zong)認(ren)為(wei)，管(guan)理者一(yi)定以公(gong)(gong)平、公(gong)(gong)正的心(xin)態，站在對(dui)方角(jiao)度、立場上考慮問題。對(dui)客戶，要有(you)敬畏(wei)之心(xin)；對(dui)員工，要有(you)平等之心(xin)。同時(shi)，人(ren)力資源是公(gong)(gong)司的核心(xin)競(jing)爭(zheng)力，建設完(wan)善的人(ren)才梯隊，各盡其才，齊心(xin)協(xie)力，公(gong)(gong)司才能做得(de)更大，發展(zhan)的更好！
會后凌(ling)志軟(ruan)件(jian)人(ren)力資源部(bu)及企劃(hua)部(bu)將積極(ji)實施會上提出的各類舉措(cuo)，愿每個(ge)奮斗者都能夠(gou)在凌(ling)志平臺上最(zui)大限度的挖掘自(zi)身(shen)潛力，保持(chi)自(zi)我競(jing)爭優勢，共創凌(ling)志軟(ruan)件(jian)新發展的美好(hao)明天！
新的(de)奮斗征程已開(kai)啟(qi)，凌志的(de)奮斗者們將繼續踐(jian)行(xing)“以(yi)奮斗者為本”的(de)核心價(jia)值(zhi)觀，不忘初心，一(yi)起乘風破浪！
